Обязательное пенсионное страхование: Премия
Премия
Журнал "Главбух", 13 Мая 2010По мнению чиновников, если сотрудник задержался в командировке по собственной инициативе, то стоимость обратной дороги налогооблагаемую прибыль не уменьшает. Этот вывод можно найти в письме Минфина России от 01.04.2009 г. № 03-04-06-01/74.
Однако если вы не склонны вступать в конфликты с инспекторами, к мнению Минфина России стоит прислушаться. Совет для самых осторожных: если ваши работники решили задержаться в командировке по собственному желанию, то предложите им оплатить обратный билет из собственных средств. Ведь если билет будет оплачен организацией, налоговики не только запретят учесть его стоимость в расходах. Скорее всего, стоимость билета будет признана доходом работника. И компании придется удержать НДФЛ, а также начислить взносы во внебюджетные страховые фонды.
То же самое справедливо в отношении средств, истраченных на проживание в выходные или праздники.
О других безопасных решениях для налогового учета расходов за летние командировки сотруников, мы расскажем в ближайшем номере журнала «Главбух» (№ 11, 2010).
Премия
Премии за производственные результаты, которые выплачены сотрудникам, облагаются ЕСН и пенсионными взносами, а также включаются в расходы по налогу на прибыль независимо от выбранного организацией источника выплат и порядка отражения в бухгалтерском учете.
СПС "Консультант Плюс", 20 Апреля 2009
УСНО: Письмо Министерства финансов РФ от 23.04.2008 № 03-11-04/2/76 [УСН: МАТЕРИАЛЬНАЯ ПОМОЩЬ, ПРЕМИИ И ПУТЕВКИ СОТРУДНИКАМ]
Журнал "Нормативные акты для бухгалтера", 4 Июля 2008