Налогообложение в России - Эксперт-Бухгалтер.РФ
Налоги, сборы, взносы
Журнал "Главбух", 24 Февраля 2015
Сегодня депутаты должны рассмотреть поправки в Трудовой кодекс, уточняющие срок для увольнения сотрудников, которые не прошли аттестацию. Предполагается, что работодатель в случае отрицательных результатов аттестации будет вправе уволить таких сотрудников не позднее трех месяцев. Этот срок следует вести от дня уведомления работников об итогах аттестации под подпись. В трехмесячный срок не входят отпуска, время болезни, другие периоды отсутствия работника, когда за ним сохраняется место.
Сейчас в Трудовом кодексе нет четкого описания, в пределах какого срока разрешено такое увольнение.
Другие документы по запросу: Налоги, сборы, взносы
НДФЛ
Труд: В Законе Московской области "О квотировании рабочих мест" скорректировали положения о правах и обязанностях работодателя
Информационно-правовой консультационный центр "ЭЛКОД", 25 Февраля 2015
Труд: На специальную комиссию в Подмосковье вызовут тех, кто снижает зарплаты
Журнал "Главбух", 20 Февраля 2015
НДФЛ: Межрайонная Инспекция ФНС России No13 по Московской области сообщает о вступлении в силу приказа ФНС России от 24.12.2014г.NoММВ-7-11/671@
МРИ ФНС РФ N13 по М.О., 20 Февраля 2015