Если компания вовремя не подала отчетность в соцстрах, ей грозит штраф. Размер санкции – 5 процентов от суммы страховых взносов, начисленной к уплате за последние три месяца отчетного (расчетного) периода, но не более 30 процентов этой суммы. Минимальный штраф – 1000 руб.

В расчет штрафа берут начисленные страховые взносы за минусом расходов компании на выплату пособий. Такие разъяснения привел Минтруд России в письме от 10 декабря 2015 г. № 17-3/В-608.