Обязательное пенсионное страхование: Суммы, не подлежащие обложению взносами Справка
Освобождение от обязанностей
Журнал "Главбух", 12 Февраля 2010В компании принято платить премии или дарить подарки к 23 февраля и 8 марта, к Новому году или на юбилей работника, по случаю свадьбы или рождения малыша? Задача бухгалтера в такой ситуации – не запутаться с расчетом налогов и взносов.
К примеру, начислять страховые взносы нужно только в том случае, если разовые премии или подарки на памятные или праздничные даты упомянуты в коллективном или в трудовых договорах с работниками. В противном случае оснований для этого нет. Однако мнение чиновников по этому вопросу неоднозначно. Так, например, в ФСС РФ нам неофициально разъяснили, что взносы надо начислять на любые доходы работника, кроме тех, что прямо отмечены в статье 9 Закона № 212-ФЗ как необлагаемые.
А вот в Пенсионном фонде соглашаются с тем, что прежде всего нужно смотреть на трудовой договор. Подробнее о том, надо ли начислять на суммы премий и стоимость подарков страховые взносы, заменившие ЕСН, читайте в Гб № 5, 2010
Освобождение от обязанностей
 | Справка по теме: Обязательное пенсионное страхование: Суммы, не подлежащие обложению взносами |
- Объект обложения страховыми взносами,
- База для начисления страховых взносов,
- Суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами,
- Расчетный и Отчетный периоды,
- Тарифы страховых взносов,
- Порядок исчисления,
- Порядок и Сроки уплаты страховых взносов,
- Порядок обеспечения исполнения обязанности по уплате страховых взносов
