НДФЛ: Доходы, не подлежащие налогообложению
Освобождение от обязанностей
НПФ "БУХинфо", 15 Декабря 2008НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЙ ОТПУСК: Расходы на оплату труда [ПРИБЫЛЬ]
Денежные компенсации за неиспользованный отпуск в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
! Комментарий НПФ "БУХинфо":
При назначении компенсационных выплат следует различать следующие виды отпусков:
- Ежегодный основной оплачиваемый отпуск [28 календарных дней]
- Ежегодный удлиненный основной оплачиваемый отпуск [свыше 28 календарных дней]:
- работникам моложе 18 лет
- педагогическим работникам образовательных учреждений
- муниципальным служащим
- cотрудникам милиции
- cотрудникам аварийно-спасательных служб
- инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности
- Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск [в соответствии с законодательством РФ]:
- работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
- работникам, имеющим особый характер работы
- работникам с ненормированным рабочим днем
- Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск [в соответствии с законодательством РФ] в других случаях:
- работникам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях
- муниципальным служащим
- cотрудникам милиции
- cотрудникам аварийно-спасательных служб
- работникам, направляемых на работу в представительства Российской Федерации за границей
- отдельным категориям медицинских работников
- спортсменам, тренерам
- лицам, подвергшимся воздействию радиации вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, и приравненных к ним категориям граждан
- Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, самостоятельно установленный работодателем для работников (в порядке и на условиях, определенными коллективными договорами или локальными нормативными актами, которые принимаются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации). ! Комментарий НПФ "БУХинфо": В этих случаях налогообложение выплат отличается от перечисленных выше.
- Отпуск при увольнении работника. ! Комментарий НПФ "БУХинфо": В этом случае налогообложение выплат отличается от перечисленных выше.
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая 28 календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией.
Не допускается замена денежной компенсацией:
- ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодных дополнительных оплачиваемых отпусков:
- беременным женщинам
- работникам в возрасте до восемнадцати лет
- ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, за работу в соответствующих условиях (за исключением выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении).
Другие документы по запросу: НДФЛ Налоги, сборы, взносы Учёт и исчисление Разделы налогообложения Освобождение от обязанностей Элементы налогообложения и учёта
Освобождение от обязанностей
НДФЛ: Облагают ли НДФЛ выплаты при увольнении по соглашению сторон?
Журнал "Главбух", 5 Апреля 2013
Командировка: Размер компенсации не подтвержденных документально расходов работника, связанных с однодневной командировкой, не подлежащий налогообложению НДФЛ, ограничен суммой 700 рублей (если командировка на территории РФ) и 2500 рублей (если командировка за пределами РФ)
СПС "Консультант Плюс", 2 Апреля 2013
Единовременная выплата работнику в связи с рождением ребенка не облагается НДФЛ, если не превышает 50 тыс. руб. Данное положение распространяется и на доходы в натуральной форме.
СПС "Консультант Плюс", 17 Августа 2010
Минфин разрешил не удерживать НДФЛ, если работник задержался в командировке
Журнал "Главбух", 8 Июля 2010