Обязательное социальное страхование: Материальная помощь
МатПомощь
Журнал "Главбух", 16 Декабря 2009Судьи ВАС России рассмотрели ситуацию, когда работница находилась в отпуске по уходу за ребенком и при этом работала неполный день (определение ВАС РФ от 12.11.2009 г. № ВАС-14376/09). Компания выплачивала ей одновременно как заработную плату, так и ежемесячное пособие. Но ревизоры из ФСС отказали компании в зачете расходов. Мотивировали они свой отказ тем, что рабочий день сотрудницы был сокращен всего лишь на полчаса и такой режим труда не считается неполным.
Однако судьи решили, что претензии чиновников из ФСС необоснованны, ведь в статье 93 Трудового кодекса РФ сказано, что сокращенный рабочий день устанавливается соглашением между работником и работодателем. При этом предельная продолжительность сокращенного дня законодательством не предусмотрена.
МатПомощь
Пособия: Матпомощь при рождении ребенка не учитывают при расчете детских пособий
Журнал "Главбух", 26 Сентября 2014
ПОДАРКИ: Предпраздничная инструкция по безопасному налогообложению подарков и премий к 23 февраля и 8 марта
Журнал "Главбух", 12 Февраля 2010